2001-2004年、京都市立看護短期大学大学 看護科卒業
2005-2006年、京都大学医学部 助産師課程卒業(旧医療技術短期大学部)
2015-2017年多摩大学大学院 経営情報学研究科 経営情報学専攻 MBAコース
資格→MBAホルダー、ビジネスマネージャー検定(東京商工会議所)、看護師、助産師、上級思春期保健相談士。Microsoft Word MOS、パソコン検定準2級
京都大学病院はじめ、周産期センター産科・NICU9年勤務。
その後進学させて頂いた経営大学院では、正式教授の科目、修士論文の成績オール「優」。
大学院学生中の2016年6月、組織デザイン、人事、リーダーシップコンサルタント『COA (Communication Of Administration) Consulting』を創業。「COA Consulting」は、経営全般対応。主に、インナーコミュニケーションを中心に、経営理念の浸透、各ステークホルダー連携、オペレーション向上、ヒューマンエラー減少、離職率低下による従業員の定着、メンタルヘルス、体調コントロールしながらの就業継続支援では体調回復例あり。
家業の影響により、飲食業界、美容業界へのコンサルティングは不可。
学生の頃より、学級、生徒会役員、運動部女子副主将(高校弓道部にて、2段、国体強化選手)、経営大学院では副会長を経験。
2018年-上村理事にお声掛け頂き、地域創生プラットフォームプロフェッショナル登録。
2018年4月より、「行政経営フォーラム」メンバー。 2018年9月より、定期勉強会開催。第１回テーマは、『不妊治療の実際』。
世界最大ITコンサルティングファーム アクセンチュアマネージャーより、「うちで人事をしないか？」と、声を掛けて頂くが、規模が大き過ぎて遠慮。
国内一般企業勤務。売り上げ120%。人不足店舗のシフト増。
2019年11月、アパレルへ転職。
2022年12月、INDITEX入社(アルバイト)
現在、出版社よりご依頼を頂き、喜んで執筆中。
空き時間は、都内のCOVID-19対応潜在看護師派遣へ。
